北京保安公司的培訓

物業(yè)保安的職業(yè)道德培訓，也叫素質(zhì)培訓。安全管理人員和車場收費員直接和錢打交道，或者多一點權(quán)力，比如收各種停車費，各種違章人員罰款，沒收物品等。要他們不求私利，把握這些權(quán)威的尺度。只有通過長期不懈的道德和素質(zhì)教育，才能從員工靈魂深處筑起抵御任何誘惑的精神防線。
北京保安公司、保安服務公司加強日常教育，特別是提高素質(zhì)教育：目前運營層人數(shù)多的是安全控制員和車輛控制員，他們的素質(zhì)從高到低不等。長期以來，要求他們不要在宿舍躺著坐著，不要亂扔垃圾，勤洗衣服，對管理辦公室全體員工的整體素質(zhì)和精神面貌起到示范和提高的帶頭作用。

北京保安公司、保安服務公司強調(diào)團隊精神：隨著住宅區(qū)和高層建筑智能化程度的不斷提高，各種技術(shù)防御措施不斷完善和加強，負責秩序、消防、車輛管理的安全管理團隊的“職能”開始發(fā)生變化。體現(xiàn)在服務內(nèi)涵的不斷拓展。物業(yè)保安的團隊成員的綜合素質(zhì)和協(xié)調(diào)能力不斷增強。
樹立面向服務的服務理念：目前北京保安公司不可算單一，只維護治安，職責已經(jīng)延伸到小區(qū)(樓)內(nèi)的非技術(shù)維護，比如更換燈具、燈泡、修理窗戶插銷、門鎖等。以便隨時保持責任區(qū)內(nèi)的物業(yè)處于正常狀態(tài)。如果你是業(yè)主，或者是訪客，只要你住在或者參觀過某個知名物業(yè)公司的轄區(qū)，你就會很高興的發(fā)現(xiàn)小區(qū)的保安好像一直在等你，找機會，熱情的為你工作。你一出門，如果你是業(yè)主(業(yè)主)，他就會熱情地幫你拎大包，送你到房子里。如果你是訪客，保安會很有禮貌的帶你直到你和業(yè)主取得聯(lián)系，并且熟練的對待陌生訪客。有些事情，管理處可能處理不了，一個物業(yè)保安很容易解決。
為此，各物業(yè)保安公司或管理處加大了對安全管理人員的培訓力度，同時也制定了一些規(guī)章制度，獎勤罰懶，分級鼓勵成熟團隊。
保安職責：衣著整潔，按規(guī)定交班，忠于職守，在職時不得與其他無關(guān)人員聊天。負責外來人員和外來車輛檢驗，嚴格按照規(guī)定登記。出于禮貌，不符合要求的人和車輛進入小區(qū)，警惕可疑情況，及時報告，確實輾轉(zhuǎn)保安。房地產(chǎn)保安嚴禁買賣、買賣等閑散人員進入小區(qū)，裝修組不得擅自進入小區(qū)要求“營業(yè)”。2.5噸以上的貨車禁止進入小區(qū)，危險物品禁止進入小區(qū)。完成上級交給的其他任務。
負責責任區(qū)內(nèi)建筑物、通道、停車場、綠地、車輛等公共場所的治安管理。輪班期間主要負責地區(qū)安全。管理進入責任區(qū)的車輛，保持道路暢通，有序停車，檢驗停車車輛是否鎖定防盜。開車前注意駕駛員和車輛不同。如果懷疑的話，立即檢驗就可以了保安。負責房地產(chǎn)保安責任區(qū)內(nèi)的清掃、綠化和公共設(shè)備檢驗，如發(fā)現(xiàn)問題，立即通知服務中心處理。