姚講 軟實力決定職場成敗 2012年版
17元2023-01-30 07:11:14
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姚講 軟實力決定職場成敗 2012年版
內(nèi)容簡介 職場軟實力。是可以在你的工作中起到實際 效用的能力，它不等同于業(yè)務(wù)技能，卻可以讓你的業(yè)務(wù)技能更好地發(fā)揮。軟實力決定 職場成敗分別從職業(yè)規(guī)劃力、學(xué)習(xí)力、溝通力、人脈力、執(zhí)行力、發(fā)展力、情緒管理力和人品力等八個方面入手。通過鮮活的 實例和具體的操作方法。迅速提升你的職場軟實力。目錄 遠離渾渾噩噩，提升職業(yè)規(guī)劃力 正確評估自己，找準職業(yè)定位 職業(yè)決策的兩個基本點：熱愛與報酬 問自己“我想干什么”，對老板說“我能干什么” 工作重要的目的是自我實現(xiàn) 把職業(yè)當(dāng)事業(yè)來打拼 僅有專業(yè)化不夠，職業(yè)化才能讓人難以超越 遠離不思進取，提升學(xué)習(xí)力 學(xué)習(xí)讓你贏得更多機會 堅持學(xué)習(xí)，不斷提升自己的競爭力 向成功人士、老板、對手學(xué)習(xí) 不斷樹立“高目標(biāo)”，對自己的要求與時俱進 機遇只留給有準備的人 每天進步一點點 遠離閉門造車，提升溝通力
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