銀川iso9000認(rèn)證,寧夏9000認(rèn)證

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銀川iso9000認(rèn)證,寧夏9000認(rèn)證 iso9000認(rèn)證體系文件對企業(yè)非常重要,質(zhì)量體系在很大程度上是通過文件化的形式表現(xiàn)出來,或者叫做建立文件化的質(zhì)量體系,是質(zhì)量體系存在的基礎(chǔ)和證據(jù),是規(guī)范實(shí)驗(yàn)室檢驗(yàn)工作的和全體人員行為,達(dá)到質(zhì)量目標(biāo)的質(zhì)量依據(jù)。

體系文件一般包括:手冊、程序文件、記錄、操作規(guī)程、規(guī)章制度、崗位職責(zé)。體系文件一般劃分為三個或四個層次。管理體系一般有質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全等管理體系,俗稱三大體系,是現(xiàn)代法定企業(yè)行業(yè)管理制度中的題中之義。

編寫原則:

質(zhì)量體系文件編寫的要求1.質(zhì)量體系文件要具有系統(tǒng)性和協(xié)調(diào)性。

質(zhì)量體系文件應(yīng)該能夠反映一個組織質(zhì)量體系的系統(tǒng)特征,應(yīng)對影響產(chǎn)品或服務(wù)質(zhì)量形成過程的技術(shù)、管理和人員等因素的控制作出統(tǒng)一的規(guī)定。不同文件在各個層次和文件質(zhì)量方面應(yīng)做到層次清楚、接口明確、結(jié)構(gòu)合理、協(xié)調(diào)有序、要素和內(nèi)容的取舍得當(dāng)。具體操作時應(yīng)注意:

物業(yè)管理企業(yè)對其質(zhì)量體系所采用的全部要素、要求、規(guī)定,都要有系統(tǒng)、有條理地制訂成各項(xiàng)方針和程序;

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