西安思拓拓展訓(xùn)練公司承接10-80人隊伍拓展培訓(xùn)
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拓展訓(xùn)練
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西安思拓拓展訓(xùn)練公司承接10-80人隊伍拓展培訓(xùn)
體驗(yàn)式培訓(xùn)拓展訓(xùn)練的意義與特點(diǎn)
體驗(yàn)式培訓(xùn)有利于緩解企業(yè)面臨的三大挑戰(zhàn)：
挑戰(zhàn)一：隊伍士氣低落，影響工作效率企業(yè)員工的交流溝通減少，因?yàn)楹ε陆徊娓腥净ハ嘀g缺乏合作，甚至彼此的信任程度大大下降。在工作上，隊伍配合不暢明顯降低了工作效率，使領(lǐng)導(dǎo)力也大受影響。
挑戰(zhàn)二：員工對工作專注力明顯下降在長期松散的工作方式和節(jié)奏過后，精神難以集中；企業(yè)的文化和隊伍精神受到嚴(yán)峻考驗(yàn)。企業(yè)的放假，使大量的工作被擱置，公司只好采取彈性工作，或暫時放長假，原有的工作流程和方式被打亂，恢復(fù)后重新熟悉業(yè)務(wù)也需要一定的時間。
挑戰(zhàn)三：員工壓抑過久需要放松調(diào)整在高度緊張和雙重壓力之下，堅持工作的員工身心疲憊，業(yè)務(wù)量急劇下降，現(xiàn)金出現(xiàn)倒流；許多日常工作無法開展，經(jīng)銷商不愿上門，銷售人員見不到客戶，不能出差，不能集會等。
拓展訓(xùn)練（思拓培訓(xùn)）的突出特點(diǎn)：
投入為先：拓展訓(xùn)練的所有項目都以體能活動為引導(dǎo)，引發(fā)出認(rèn)知活動、情感活動、意志活動和交往活動，有明確的操作過程，要求學(xué)員全情投入才能獲得大價值。
挑戰(zhàn)自我：拓展訓(xùn)練的項目都具有一定的難度，表現(xiàn)在心理素質(zhì)的考驗(yàn)上，需要學(xué)員向自己的能力極限挑戰(zhàn)，跨越心理極限。
熔煉隊伍：體驗(yàn)隊伍的偉大力量，增強(qiáng)隊伍成員的責(zé)任心與參與意識，樹立相互配合，相互支持的隊伍精神和群體合作意識。
高峰體驗(yàn)：在克服困難，順利完成訓(xùn)練項目要求以后，學(xué)員能夠體會到發(fā)自內(nèi)心的勝利感和自豪感，獲得人生難得的高峰體驗(yàn)。
自我教育：培訓(xùn)師只會在訓(xùn)練前把課程的內(nèi)容、目的、要求以及必要的安全注意事項向?qū)W員講清楚，活動中一般不進(jìn)行講述，也不參與討論，充分尊重學(xué)員的主體地位和主觀能動性。
通過拓展訓(xùn)練，參訓(xùn)者在如下方面有顯著的提高：認(rèn)識自身潛能，增強(qiáng)自信心，改善自身形象；克服心理惰性，磨練戰(zhàn)勝困難的毅力；啟發(fā)想象力與創(chuàng)造力，提高解決問題的能力；認(rèn)識群體的作用，增進(jìn)對集體的參與意識與責(zé)任心；改善人際關(guān)系，學(xué)會關(guān)心，更為融洽地與群體合作。
歡迎來電詳詢了解西安思拓戶外游樂隊伍拓展訓(xùn)練公司，我們的以飽滿的工作狀態(tài)，高品質(zhì)的培訓(xùn)質(zhì)量，優(yōu)質(zhì)的服務(wù)態(tài)度竭誠為你服務(wù)。
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